怀疑员工收回扣可以报案吗。证据暂时没有员工

可以报案。依据《刑法》，员工利用职务便利收受回扣归个人，数额达五千元以上构成犯罪，属公安机关管辖，不及时处理可能导致公司经济损失扩大及员工行为恶化。
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常见处理方式为报案或内部调查。若证据确凿且涉及犯罪，应选择报案；若证据不足，可先内部调查，收集证据后再决定是否报案。
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可以报案。操作如下：1. 收集初步证据，如交易记录、聊天记录等；2. 向公安机关报案，提交证据材料；3. 配合警方调查，提供必要协助；4. 若证据不足，考虑内部处理或寻求法律帮助。同时，注意保护公司声誉和员工隐私。