工地被老板拖工资怎么办

宁波律师 2025-04-15
老板拖工资应依法维权。根据《劳动法》等规定,拖欠工资属违法行为,严重影响员工生活。若不及时处理,可能导致员工生活困难,甚至引发社会矛盾。建议立即采取行动,维护自身合法权益。
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处理老板拖工资,常见方式有投诉、仲裁、诉讼。投诉至劳动保障机构快速直接;仲裁适用于劳动争议,需一年内提出;诉讼则针对不服仲裁或仲裁后不执行的情况。根据具体情况选择最合适的方式。
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老板拖工资,这样处理:1. 投诉:向劳动保障监察机构投诉,提供工资拖欠证据,请求调查处理。2. 仲裁:向劳动争议仲裁委员会申请,提交仲裁申请书及相关证据,等待裁决。3. 诉讼:若仲裁不服或裁决不执行,向法院提起诉讼,或直接提起民事诉讼(劳务欠款)。
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