16年退休中人，能补发多少工资？

退休中人补发工资数额需依据具体政策和计算方式确定。分析：退休中人补发工资的数额并非固定值，而是依据国家相关政策、个人缴费年限、缴费基数、退休时间等多个因素综合计算得出。因此，无法直接给出具体的补发工资数额。建议查阅相关政策文件或咨询当地社保部门以获取准确信息。提醒：若长时间未收到应补发的工资，或补发数额与预期有较大差距，可能表明存在问题，建议及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1.查阅政策文件：登录政府官网或相关部门网站，查阅最新的退休中人补发工资政策文件，了解补发工资的标准、条件及计算方式。2.咨询社保部门：携带个人身份证件及退休证明等材料，前往当地社保部门咨询窗口，详细询问个人补发工资的数额、发放时间及方式等。3.申请劳动仲裁：若认为社保部门提供的补发工资数额有误，可准备相关证据材料，向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，维护个人合法权益。4.提起行政诉讼：若劳动仲裁结果不满意，可依法向人民法院提起行政诉讼，请求法院对补发工资问题进行裁决。在此过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法院程序要求。
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处理方式：从法律角度看，退休中人补发工资问题通常通过以下方式处理：一是查阅相关政策文件，了解补发工资的具体规定；二是咨询当地社保部门或相关部门，获取个人补发工资的详细情况；三是如有争议，可申请劳动仲裁或提起行政诉讼。选择方式：根据具体情况选择合适的处理方式。若对政策有疑问，可先查阅文件或咨询部门；若涉及个人权益争议，可考虑申请仲裁或提起诉讼。